República Dominicana: Avances históricos en empleo y salarios bajo gobierno de Abinader

El mercado laboral en la República Dominicana ha experimentado un significativo avance en los últimos años, según informó el Ministro de Trabajo, Luis Miguel De Camps.

Entre agosto de 2020 y diciembre de 2023, se generaron un total de 506,452 nuevos empleos formales en el país, con más del 85% perteneciente al sector privado formal. Esto representa un promedio mensual de 12,661 empleos y 422 empleos diarios, evidenciando un crecimiento constante en la creación de puestos de trabajo.

De manera destacada, por cada nuevo empleo en el sector público se han creado 6.4 empleos en el sector privado, lo que resalta la importancia del dinamismo empresarial en el desarrollo económico del país.

El ministro resaltó la resiliencia y el dinamismo de los sectores productivos dominicanos, especialmente en un contexto global complejo marcado por la pandemia. Durante la gestión del presidente Luis Abinader, se logró la recuperación de todos los empleos formales perdidos durante la crisis sanitaria, marcando así un hito en la reactivación económica del país.

En cuanto al desempleo, República Dominicana ha alcanzado niveles históricamente bajos, con una tasa de desempleo abierto de 4.8% en los últimos trimestres de 2022 y 5.0% en el último trimestre de 2023, excluyendo el impacto anómalo de la pandemia en 2020.

Además, se han realizado esfuerzos significativos para mejorar las condiciones salariales de los trabajadores dominicanos. A través del diálogo tripartito en el Comité Nacional de Salarios, se han acordado 23 aumentos mínimos salariales, representando un incremento nominal del 27.0% en promedio y un ajuste real del 9.6% después de la inflación. Para los salarios mínimos no sectorizados, el aumento ha sido aún más significativo, alcanzando un 42% nominal y un 15% real.

Estos avances reflejan el compromiso del gobierno dominicano con la reactivación económica, la estabilización macroeconómica y el bienestar de sus ciudadanos en el ámbito laboral.